为什么我没有将此项工作放在日程上，都拖着都搁置在脑后呢？我想这是我需要反省的问题：少部分因素可能归于个人工作能力水平，但更多更主要的原因在于缺乏此类工作所需要的吃苦耐劳的基层工作精神。我知道自己现在相对松散的工作状态对基层枯燥性质的工作不能坚持保持热度，说得彻底点就是不勤快不吃苦。
由此想到：基层工作真的是最不容易的，实实在在点点滴滴的基层工作不夸张地说是神圣伟大的。最上层指令统统汇集到基层予以落实做到位。基层就意味着繁忙的事务，芜杂的头绪；我当然原先也是有过经历，对于那种不胜其烦的头昏脑胀深有体会。暗问自己：假设现在我到某个基层岗位能愿意去吗？回答不肯定。
话说回来，我当然不能凭着老资格就心安理得挑挑拣拣地干活，这样是不对的。每个人都应该努力做正确的事和正确地做事。我知道我当然也不应该再泛滥自己的散漫不用心。况且，转眼间，“人过四十天过午”了，想到那些因种种原因而虚掷了时光的日子，就感叹古人“少壮不努力，老大徒伤悲”的句子，心中涌起蹉跎的无奈和感伤；
继而又升起一种紧迫感和危机感。从眼下起，要善待所过的每一年每一天，保证自己正确地做事。奋勉于当前的工作事业应该就是现成的正确之事。我应承担财务高管职位的使命，起码的各司其职责。仍然是每天上班过日子，要注意克服漫不经心的习性，发扬点基层精神，同时也不停学习（学习是永远的事），把工作做得更精细有品质，每天都要有感悟有沉淀有收获不浪费，不断总结积累，以今日之我战胜昨日之我。这些一定都是正确有意义的事。总之，脚踏实地又富于激情，同时不断挑战肯定是积极正确的生活哲学。
边总说：大集团呼唤大财务，大财务造就大集团；现在集团发展到家大业大，设计完善财务整合方案非常重要，因为财务管理的完善和财务制度的健全与集团持续经营发展有重大相关性。况且，凭集团现有的实力条件做些整合工作比较合适。珍视时机，不懈追求，努力造福中财。