反省之一：缺乏大将风度

　　我是一个喜怒皆形于色的人，作为一个普通人，未尝不可，别人与我相交，无须防备甚多，但作为一个领导，则应该具有遇惊不变，遇忙不乱的才能，在这方面我明显不足。一个人城府太深，固然让人不放心，但作为一个领导，心里藏不住东西，则往往会使自己陷于被动。只要沉住气，大部分困难随着时间的推移都会烟消云散。

　　反省之二：心胸不够开阔

　　我自认为是不大计较得失的人，但我常为工作中的一些问题计较长短，有时甚至为了一句话，使自己气郁很久，外在的表现是牢骚不少。“风物长宜放眼量”，在快速发展的今天，事物变得越来越复杂，也许该抓大放小，无须论每件事的对错。做事认真是对的，但过于认真，有时就成了计较，况且自己并不总是对的，这是心胸不够开阔的表现，也是缺乏能力的表现。“阔”字是“门”里多一个“活”字，做事的时候，讲究的是因地制宜。因人、因事、因地，都会影响事物发展的进程和结果，不能主观地认自己一个死理，难得糊涂，未必不是一个好的办法，当然，心里不能糊涂。

　　以上几点，我自当努力改正，但恐怕有一个很长的过程，俗话说“江山易改，本性难移”，但常言道“十年树木，百年树人”，既道出了树人的艰难，也表明了立志树人者的决心。有志者，事竞成，我也当努力去继续改造自我。