2013年上半年在急促的步伐中過去了。回顧過往半年，感覺充實、具挑戰性且充滿期望，但同時亦有感個人及工作表現上的不足。

　　年初，香港中財架構重組，本人被安排進入內務部工作，首次涉及公司行政及後勤工作。初時，懷著滿腔熱誠決意於短期內將公司各項內務工作進行改進，務求配合公司發展以及各部門同事的工作。但正式開始內務部工作後，發覺各事項比想像中繁複，要把每件事都做好並不容易，而且所花費的時間往往比預計的長。期間，有部份年初定下的工作得到了落實，但也有未完成的工作。總括來說，新的工作崗位給予了本人發揮的空間，同時在工作上也獲得了滿足感。惟自感工作表現及效率未達到個人期望，希望下半年有所改進。在此感謝管理層的信任及耐心。
 
　　3月下旬有幸得到管理層及Alisha給予機會，協助中財移民開展業務，這對本人來說是一個難得的機會。不單單是為本人提供了一個學習及提升的機會，更有機會為公司做出更多的貢獻，提高工作的滿足感。期間，在Alisha的帶領及指導下，成功與數位客戶簽約並開始了部份移民程序。在過程中，除了一些相關的移民知識及法規外，還從中學習了跟進客戶的技巧及一些其他商業技巧。目前同時兼顧兩個不同的角色，感覺充實但也時常感到時間上的不足，導致部份工作未能如期完成，擔心拖慢部門整體進度。反覆思量，工作量多寡並不是最重要的原因，工作量比我多的大有人在。反而是如何將工作效率提高、有效管理時間以及如何與同事配合才是關鍵所在。在未來的日子裡，這將是我本人迫切要改進的地方。

　　加入中財將近兩年，環境熟悉了、文化也了解了，感覺自己成為中財的一部份，中財也成為了我生活中的一部份。從以往一名只懂每日上班下班的員工，變成了一位中財人。歸屬感強了，工作動力也強了。

　　展望未來，中財的發展是令人期待的。本人希望可與中財共同發展、共同進步。