一恍11年的第一季度又过去了，对于这段时间的工作及生活上我做了以后的反省。

　　一、思想上

　　虽然思想上比原先的成熟了不少,也知道凡事要忍，不是看你自己有多少成绩，而是要看你这个团体有多少成绩那才是你的成绩。但这方面我做的还是很不够，引导新员工做事经常认为有了工作指导手册，平常的一些东西只要口头上表达就行了，慢慢的发现说过的事情他们也只是听过算过，并没有真正的记到心里，一开始并不觉得自己的方法有什么不对，但每个新员工都是这样的状况出现后才想到了是不是自己的方法有问题？对于领导提出的指导意见也重新的得到了认识，有些问题确实需要自己写在纸上让对方平常做事的时候可以对照着看，那么碰到不会了他（她）看到纸上写的，那么他又会记忆起我跟他说过的，这样才是对一个新员工培养的最快的方法。

　　二、学习上

　　修养是一个人成长的关键标志，而学习是提高修养的唯一路径，对于学习自己虽然一直在说要多学习学习，但真正要做到却是那么难，每次都有那么多的理由来解释自己随便看点书就过的行为，这种惰性一旦养成其实是非常可怕的，所以在接下来的一个季度里给自己定个指标，使自己得到勉励。

　　以上是我这一季度的反省，希望能得到各位同事的指正。