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我的反省
文章来源集团总部     作者吴元意     日期2014-01-27     点击量2241

  回顾工作点滴,历数该反省之处,不知不觉已经成为了一种习惯。此次反省,正值新年交际之时,更有辞旧迎新之感。

  逝者如斯,往事难追。时光的流逝总令即将步入而立之年的我异常唏嘘,工作上未做到尽心尽力就是对自身的不负责任。中财的环境就像是逆水行舟,不进则退。惟有保持自身的进步性方能跟上步伐,但是,遗憾的是本人只停留在认识层面,并未见诸行动,这不能不说是一个极大的讽刺。具体的工作细节方面更有多方需要改正与改进的地方:

  一、工作中急于求成,导致事与愿违。出发点是好的,但是不注意方式方法,盲目的一心想达成清收目的,从而忽略了许多需要注意的细节,常常因此过早与客户的关系闹僵,切断了前期沟通与联系的渠道,给送达、签收相关法律文件等造成了诸多不必要的障碍,拖慢案件的进程,今后工作中因戒骄戒躁。

  二、揣摩客户的心理弱点的工作未做到位。此项工作对提高清收速度,较好达成清收效果是较为重要的,需要尽可能的详尽分析现有资料,并在与客户的沟通过程中及时找出破绽加以击破防线,这种看似无形的工作对提高办案的实质水平是密切相联的。
  
  三、 需要提高一种“左右逢源”交际风格的能力。我们的工作性质注定要接触形形色色的人,但每个人性格林林总总,所以要达成这一目标唯有适时的改变自己。当然这里指的是一种工作交际,有着较强的工作目的性,有时该“扭曲”一下自身性格主动迎合对方的心理,达成融洽的状态也是避免不了的,为了工作作出一点牺牲是正常的。
 
  四、放下怜悯,竖起公司利益大旗。这一点,许多同事在工作中也会碰到,有些当事人看起来或者实际上确实是挺可怜的,譬如借的钱是别人用的,自己却成了主债务人,有时自身还蒙在鼓里,还抵押了房产等情况。如果从人情世故的角度出发,确实值得同情。但是同情归同情,工作归工作,需要分开来,不能让情绪来影响工作,不然施压程度,积极性都会受到影响。我在这方面有时会有意无意的受到不小影响,值得警醒。
 
  五、在大局观方面需进一步加强。大局观,就是一种从大方面看事情的能力,也是一种把握全局的能力。大局观的形成需要很强的判断力与分析能力,案件的办理过程中,轻重缓急要时刻成竹成胸,做到心中有数。我发现我有时就会陷入细枝末节浪费大量时间与精力,当然是得不偿失的,大局观的缺失是主要原因。
 
  六、法律专业知识的继续学习有所懈怠。在我国,法律尤其是法条的更新速度很快,需要及时跟进学习,其次相关理论知识也应该进一步巩固、扎实。这一点,我这半年期间做的很不够,今后必须加以改观。
  
  公司的反省是一道明心咒,直指我们心灵深处,也是自我完善的助燃剂。我以上的反省,写出来是为了更好记住它们,消灭它们,让大家一起监督。
                                  

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