时光荏苒，技术研发部成立有半年时间了，回顾这半年的历程，强烈地感觉到工作开展存在较多的瑕疵，这与自身短板息息相关，自己很多的不足之处得到充分暴露，为能够吸取教训，提高自我，作如下反省：

　　反省一：关于角色的转换

　　以前，我的工作重心在于试方试料等基础性工作，重点关于配方的调整以及生产车间用料的稳定，出现异常时想办法去解决就可以了。而现在作为一名技术管理者，如何从全方位多角度去看待问题、分析问题、解决问题是我目前急待加强及改进的地方。以前在工作中可能我只要注重某一方面就可以把事情做好，现在就需要我从综合因素上整体去考虑，以最佳的方式和状态去工作。

　　反省二：关于责任的认识

　　4月份彩色线管颜色生产错误，造成许多不必要的废料产生，造成此次事故最主要原因是对新产品生产流程的疏忽、责任的缺失、跟踪的不到位。如果在第一时间进行颜色确认，如果安排人员跟踪，如果……，就不会出现这种低级事故，但是很多事情是没有那么多的如果的。经过此事件，让我认识到责任的重要，责任是一种心态，一种气魄，更是一种品质，不管是工作还是生活中，都必须承担起自己应负的责任，有了责任心才会更加注重细节，把工作做到完美。

　　反省三：关于团队建设

　　什么是优秀的员工，“抬起头来想事，低下头去做事”，即考虑问题时不仅站在自己的角度和高度看事情，更需在部门甚至和公司的角度去思考，做事时认认真真，踏踏实实。想想自己的团队，优秀人才比比皆是，不需我较多的操心，都能很好地完成自己的本职工作。随着公司规模即将扩大，技术力量需要进一步得到提高来适应公司更多的变化和长远的发展，但部门整体离这种状态似乎还有些距离，自身水平提高的同时，也需要在平时的工作中朝这个方向去引导团队。但我相信，在部门团结一致、共同努力下，优秀的员工会不断地涌现，部门技术力量不断得到增强，适应公司不断发展的需要。