回望过去的半年，与之前的目标相差甚远，工作效率黯然失色，感到惭愧、羞涩。借此深刻反省：
 
　　一、工作状态

　　下半年以来，工作懵懵懂懂明显不在状态，没有紧迫感以至于工作效率大打折扣。由于今年没有新的项目，负责主抓的五金卫浴也没有新增产品，自我压力有所松懈。但围绕卫浴产品内外部质量反馈的处理及供方开拓又显得力不从心，甚至出现疲态。工作中既定的计划总是在无限期的拖延着，然而这都是我惰性思想使然，也没有很明确的中长期目标所为；再则就是执行力度问题，浮于表面不够深入，没有完整系统的跟进闭环，不彻底，最终事情还是没能完成，处于被动。          

　　学习能力不够：无论是工作技能，还是个人涵养，都需要持续更新提高。然而已没了学生时代的激情，自己甘愿呆在下面望望井口一成不变的天而已。

　　二、工作过程

　　工作过程中没有创新，自我修养又不够，即制约着工作进程及效率。工作中对于某些内控流程缺乏认识，专业性不够，能力欠缺，自身不强大造成执行不到位，总感觉到行动迟缓，未能为部门工作分忧，甚是惭愧。

　　工作中职能还没有很好的转变，没能调动团队协作各成员的主观能动性，方式方法不当，做事不彻底，导致出现重复性的工作，也就是所谓的事倍功半。

　　三、工作方式

　　感觉到还是以按部就班，随意性，想当然凭主观意见行事的老方法老思路在做事。工作方式不当容易出现两种倾向：一是瞎子摸象，只是片面了解对工作没有全面的把握；二是纸上谈兵，眼高而手低，遇到具体事情不知何处着手。无论是哪种情况都不利于工作的展开与深入。

　　做事系统思维不够，卫浴五金产品开发中即是如此，行业中很少沟通，没能主动贴近市场，信息几乎脱节，产品没能迎合市场的需求，销量与初定目标差距较大不尽人意。新开拓供方开发试样时对行业发展情况，竞争品牌的产品、价格、渠道、质量、营销方面等情况缺少了解，导致反反复复以至于延误订发货。
以上几点是为反省，痛改之。