今年的反省是我内心最受煎熬的一次，随着工作角色的转变及深入，让我更进一步认识了自己，总觉得自己对待工作是认真的，对待同事是诚实的。但现在才体会到认真是靠结果来体现的，所以上半年时时在反省自己，去除心中的杂念，踏实的工作，以求提高自己，具体反省如下：

　　一、性格的缺陷

　　缺陷1：

　　我的性格是活泼型的，善言多言，在工作中经常口无遮掩，先爽快了自己的嘴再说，所以得罪了很多人，有时还会无意传播或引发一些消极的不良影响。所以给别人的感觉就是太自以为是，自己却还没有感觉，今年以来一直克制自己，以求做到想好再说。自认为有了进步，但距离完善性性格的要求，还相差甚远。

　　缺陷2：有始无终

　　无论对事还是对人，开始都是高度热情，但我的热情总是不能持久，像对于技术工作，其实我的想法，我的创意也很多，但往往是想到了却没有做到，待别人认真完成了，才懊悔自己成了行动的矮子。对于所带的大学生，开始虚心、耐心、爱心的关怀他们，引导他们，但是这种热情最多持续几个月，觉得就是他们自己的事了，殊不知，我的先热后冷，可能给他们带来心里落差和情绪波动的负面影响。这半年通过大学生的纷纷离开，我深深地反省了一下自己，自认为付出了心血，其实是没有很好的计划，没有很好的规划，没有真正的负起责任。

　　二、态度

　　什么是工作态度？在听了艾莫老师的讲座后，深受启发。态度在工作的要素中屈居首位，可见它的重要性，真正的工作态度不是空想、更不是臆测，而是用结果体现出来的，而结果又必须把每个环节想到，只有亲自做了才会得出准确的结果。我最大的缺点就是“听”，过于相信别人，听到的就信以为真。随着年龄的增长，每次失败及打击的磨练，在“认真”二字上进步了，被领导批评不再委屈消极，而是坦然面对，细想每次的批评，都能在技能或技巧方面得到很大的提升，也可以让自己心灵净化得到升华。

　　态度是由什么支撑的？将责任根植于自己的意识中，就决定了工作态度，再关注好细节，就会收获满意的结果，以往做事总是不能系统的考虑每件事，其实不是不关注细节，而是根本想不到，一是自己经验和能力不足造成的，二是自己还不能很好的理解心态和责任的重要性。现在虽然进步了很多，但生产和技术是动态的，每天都会面临新的问题，新的挑战，但我心不再浮躁，相信会做的更好。

　　三、管理方面

　　虽然看上去01车间的指标、现场管理、工艺管理还可以，但我深知我靠的是班组长的素质高、意识强，在设备、模具的规范统一方面，在一些配件规范及操作便捷方面，自己没有用心去思考并计划过。现在在成本和质量均要求很高的的前提下，设备、模具、配件的矛盾突出出来，所以疏于管理的结果，就是给自己制造麻烦，下半年的重点工作，将侧重在生产条件的简单化、通用化和统一化上。

　　不能尽善尽美，也能逐一攻关生产难题，减轻自己和员工的的压力。