2012已经悄然离去，回想这一年觉得过得特别快，刚刚还是忙碌2012年新春酬宾和产销，2013年的新春酬宾又开始了。年初计划的工作还没有开展几项，又已经是要制定新的计划。回顾一年来觉得自己成长了很多，学到了也很多，同样需要反省的也有很多，现反省以下几点。

　　一、专业知识的缺乏：

　　目前工作有许多都是新的内容，有些以前只是接触过，没有管理过，有些甚至都没有遇到过，在这样的情况下对我专业知识有更高的要求，现在整天忙于日常工作的应急处理，很少有时间去深入学习这些短板，导致在这些工作上不能给下属正确的指导，方向把握上不足。

　　二、工作的全面性：

　　目前企管办考核工作已经贯穿整个产销系统，从订单到生产，再从生产到仓储发货，环环相扣，涉及的考核有很多个，如何把这些环节和考核结合起来促进内部各个环节顺畅我们做得不够，现在能做到的只是局部环节的深入，不能很好结合，前因后果连接不够。发现问题不够，更谈不上促进提高。

　　三、工作的及时性：能及时完成工作是一种效率的体现，工作拖拉是个人态度的表现，部门工作表现取决于带头人，自己没有做好，又怎么能管理好下属。尽管经常严格要求自己工作要有计划，按计划去完成，大部分工作也能按时完成，但总有部分工作在遇到困难或问题时不能按时完成。如合理库存的调整、合格供方的评定等，这些工作的滞后给其他部门带来了许多的不便，甚至会影响到产销，是很要不得的，必需改变这种习惯，不给自己任何理由。

　　加入中财这个大家庭里已经4年了，觉得在这样的环境里我能不断地学习，不断地提高，在强大自己的同时也能为中财作出一份贡献，也相信以上的问题我一定能克服。