• 管理团队(四)
  • 您当前所在位置:首页 > 管理团队专辑 > 管理团队(四)
个人反省
文章来源     作者盛颉     日期2011-02-12     点击量2337

  本人自2010年3月入职,任典当辰科科长,在上半年多的工作中,对公司的业绩增长无有明显建树。自2010年10月以来逐渐调整客户群体,并保持对银行关系的联系与拓展,在业绩上稍有起色。

  在上半年,科室主要的业务拓展方向,主要是与银行分支机构建立业务联系,希望能与其建立良性的合作关系,建立优质的客户群体。

  针对我司项目作业标准,我与上述已建立联系的银行分支机构内的相关人员进行洽谈,主要介绍我司作业标准并与该行特色业务相结合,并期望找到共同利益点,互补不足。但半年来的努力成效甚微。

  下半年的工作状态及客户群体的调整使得业绩略有起色,但在个人工作纪律上做的很不好,其中家庭有一定的原因,但主要原因还是因为个人的自律性不够。

  在这里我进行自我批评与自我检讨,并在认识到这样的思想状态的同时努力的改正、调整。在日后的工作中遵守公司劳动纪律,使自己在业务纪律双方面通过公司对我的考验。

  鉴于上述问题,我会在日后的工作中保持现有的工作状态,改正个人工作纪律方面的错误,认真执行公司工作纪律。在拓展公司业务的同时,严格遵守公司劳动纪律。

版权所有 © 中财招商投资集团