改变固有的思维方式，学会换位思考，“急人之所急、想人之所想”，也就所谓的逆想思维，正常情况下都是从自己主观上去思考问题，当然解决的方案也只能是顺势而为，但这样往往由“顺路变成了弯路”，做人如此，做事亦应如此。

　　本位思想本质上是没有错的，因为这是人的本性。然而在实际工作和生活中，过份强调以自我为中心的本位思想，会让人变得自私、变得狭隘，反而不利于与人的沟通，甚至不利于事情的顺利开展。

　　换位思考则是站在他人的立场，设身处地地兼顾其得失，最终想出双赢的解决方案，事情方能算是圆满解决。人与人之间不是做一次性买卖的交易，只有大家相处愉快，互相信任，才能成就不凡的自己。

　　换位思考是一面镜子，会照出自己丑陋的一面，用好这面镜子，可以提前想办法去弥补，做到事前控制，将错误扼杀在萌芽状态；换位思考是一位导师，时刻警醒自己“有所为、有所不为”。

　　作为下属，应多站在领导的立场去想问题，这样方能看的更远；

　　作为领导，要多想想下属的工作情况，并为之提供指导和帮助；

　　作为人子，要知道“天下父母心”的不易，多尽孝道难偿万一；

　　作为人父，倾尽所有仍觉不够，望子成龙，寄托无限希望期盼；

　　作为朋友，不分贵贱，当以诚相待；无论新旧，应用心换心。