转眼间2016年已经过去半载了，在这半年的时间里我做了些什么呢？在享受成绩的同时，留下更多的还是遗憾，无论是个人的还是本部门的失误仍然层出不穷，需要推进的工作进展缓慢。是我的能力存在问题吗？还是我的工作方法有问题？还是我工作不努力呢？今天抽出时间安静地回想一下过去，用一种平静的心态认真的审视一下自己，找到问题的根源，引导我在正确的道路上继续前进。

　　反省一：心态

　　进入中财一年来总是以之前的老经验去工作，这远远不够的，绝不能照抄照搬到现实中去，技术也应随时间的变迁而取长补短。特别是今年技改方面，仅凭现有的技术是远远不够的，在技改过程中模具所遇到的问题是以往未曾遇到过的现象，处理方式也不尽一样。技术性的东西给工作带来诸多坎坷，尤其是集中真空的使用对模具影响较大，起初我的观点还是以我为中心，尽量不给自己增加工作难度，没有以公司利益为出发点，现在回想起来是多么的自私。所以，在日后的工作中，牢记“把心放在工作上，把工作放在心上”应当加强学习，在工作中不断积累经验，学习专业知识，更好的为公司服务。

　　反省二：管理方式

　　因习惯了中小企业的管理模式，进入中财后有点不适应公司的管理模式，对于工作的分解岗位的细化和工作细节的监管落实不够，模具间基础管理工作做的不到位，导致生产指标较差。对工作中的失误抱有将就态度，认为既然失误已经发生了，处罚也是挽救不了，在教育和引导下以后就可以避免了。其实恰恰相反，越来越多的问题层出不穷，此时我才认识到只有处罚让每一位员工承担相应的责任，也只有责任意识得到了提高，才能减少工作中的失误，也才能督促员工提高技术，减少出错的机会。在今后的工作中我想我应该更加严格地执行奖罚制度，对待错误绝不手软，要做好事，而不是做好人。

　　反省三：沟通方式

　　有时做事过于死板，不会转弯，说话较直，方式欠佳。其实，人与人沟通，很难在一开始就产生共鸣。例如：有时车间反馈模具有问题时，自己怨言很多，抵触情绪也不少，没有产生共鸣，找借口反驳他人，这就使本来小问题有可能越演越糟，影响到车间整项指标，这就是我沟通方法不佳的结果。今后我将改变自我用于面对现实，敢于承认自己的不足之处，更好地服务车间，以公司的利益为出发点。

　　通过以上反省，今后自己会主动认识自我，认识不足，努力转变，力争在接下来的工作中有所进步。