不论是面对生活还是自己从事的工作，都要有一种敢于突破的精神，这就是“不破不立”。只有不拘泥于现状，调到处于圈外看问题，才能有正确的认识。

    面对零售工作的繁琐和缓慢推进，把它当做是对自己性格的磨砺和圆润，把更多的精力投入到细节上，每一个客户，每一个小问题，都不应该放过，让“业”精于勤。

    在面对工程项目上，不过多的估计蝇头小利和个人的得失，从市场发展的长远角度考虑，从市场的整体利益考虑，从客户的实际要求替客户考虑，如果失去了眼前的客户，潜在的客户就更无从说起。

    作为基层管理人员，团队的发展是第一位的，每一个成员的共同努力，才会创造出1+1>2的倍增效果，管理人员的职责就是让每一个团队成员都敢于付出，积极努力，而不是单纯的顾及个人得失，打自己的“小算盘”。