关于广角发展：用了6年时间，基本实现了3年打基础3年求发展的预期目标。创业不易，守业更难，接下来广角如何能做到健康稳定、可持续地发展才是更大的考验。每年的年末岁初，金融行业的特殊性都让人无法胸有成竹地预判，但有一点可以肯定的是：只有安全的活着才有诗和远方。广角平台地维护，中财品牌地打造是团队每个人共同发展的舞台。

　　关于团队建设：广角成立之初的第一批80后团队已日渐成熟，并基本完成了与60后首席团队的新老融合，他们是广角守业与发展的基石。下一步如何做好人才储备，再打造一批90后的新生力量，将是广角团队建设的重点，宽广的舞台更需要好的演员匹配。

　　关于自我发展：职业的转型主要是身心的转型过程，所谓天赋中的聪明更是勤奋+学习+阅历=智慧，永远在修炼的路上。