反省一、经营分析不够深入

　　财务工作者掌握公司经营的各类数据，但是如何运用财务分析手段更好的服务经营，自己在这方面的努力还不够。只能根据生产成本的异常推断某项指标存在问题，进而发现生产管理中存在的问题。但是仅仅通过指标异常反映经营中的问题，还是远远不够的。如何更好的运用财务分析服务经营，渗透到经营中的方方面面，仍需不断努力。要求部门内的各个岗位都有财务数据指导经营的敏感神经，全员参与经营理念的树立。

　　反省二、人员稳定性

　　出纳岗位缺编的时候，正处于回笼岗位轮岗的特殊时期。扣款岗位人员可以胜任出纳岗位，但是考虑到营销组工作的稳定性，没有给扣款人员转岗的机会。今年10月份扣款岗位人员感受到部门内发展机会较少，且人员较为稳定，提出辞职。事后我一直在思考，在人员紧张的时候工作如何调配，如何保证有培养前景的新人工作的稳定性。这方面的经验还不足，仍需不断学习。