2018年已成为过去，坐下来回味一年的学习、工作情况，感觉是工作上紧张而又忙碌，但同时也暴露出很多的缺点与不足，具体表现为在业务开拓中有业务信息时由于对公司的“标准、制度、程序”理解不够透彻，专业知识学得不够扎实，导致业务转化、落地困难，经常需要领导及同事的帮助解决，造成了部门人力资源的浪费。

　　在2019年，本职工作上对内要加强自身的专业理论知识的不断学习，逐步完善自己，对外时刻严格要求自己，认真积极地开拓市场，争取完成全年的工作计划和目标。