回顾2020年上半年，是不平凡的半年，酒店响应国家号召一起共同抗击新冠肺炎疫情，作为酒店的安全部门一直在岗位上执勤，但随着疫情深入和变化，那段时间的工作态度和标准放松了很多，有很多地方值得反省，主要体现在以下几个方面。

一、从思想认识上反省：

安全部工作主要是安全第一，预防为主，平时产生安全隐患的概率也比较少，特别是疫情期间的值班，思想上及重视的程度上下降比较明显，导致复工后没有及时的调整过来，工作的节奏一时没有跟上。

二、从学习培训上反省:

1、自身的综合素质不是很高，平时对酒店知识的学习积极性不高，导致工作效率上不去。

2、复工后，由于思想没有及时转变，对员工的一些基础培训，特别是复工后组织的线上、线下的培训不够重视。

三、从管理能力上反省

1、对工作的开展和管理没有持续性，侥幸心理和懒惰思想作怪严重。

2、在工作管理中带有惰性，因此在工作中不能够及时发现存在的问题。

3、完成工作或者处理一些问题的时候出现拖拉现象，不能够及时坚决的完成。

4 、由于可能是自己的性格问题，平时很少跟员工沟通交流，大家的思想动态不能够及时掌握，管理上就会脱节，工作开展就会出现障碍。

四、从专业水平上反省

1、对酒店消防设备及视频监控设备的掌握程度不够，当然平时也没有更好的去学习和钻研，因此在处理一些设备上的突发事件不够及时，会对安全工作造成一定的影响。

2、作为安全保障部门要应对各种安全事故，因此要熟悉掌握各种应急预案的内容及实际事故发生的应对措施，但实际上平时重点在消防安全方面，对其他一些安全工作接触不是很多，应对机制比较欠缺。

3、部门的整体的专业水平都不高。

以上是我的一些自我反省，应该说在工作中还有好多地方没有反省到，望领导和同事及时的指出，为我以后开展工作起到核心作用。