眨眼已至年中，2020年是注定是不平凡的一年，这半年，在忙着见证历史的同时，也忙着努力工作，认真生活。回顾这半年的工作，反思自身需要在以下几个方面进行改进：

一、工作上满足于正常化，缺乏开拓创新的精神。一是表现在工作流程上，人事行政工作，往往程序繁琐，条条框框较多，但是即便是这样，也可以在不改变原则的基础上，简化程序，提升工作效率；二是表现在员工关怀方式上，越来越多的90后、00后开始加入我们的团队，需要我们在工作方式进行改变，包括员工关怀的方式可以更多样化，增加有趣度。

二、制度执行不够彻底全面。尽管大部分工作都能按照集团、旅业及酒店的制度执行，但还是存在对个别制度解读不够全面，导致执行不够彻底，例如此次检查到的考勤，虽然我们在4月份已开始着手进行整顿，但不能否认此前存在的问题，我负有监管不到位的责任。

我们常说“尽人事，听天命”，任何情况下，应该先尽心尽力地把工作做好，至于结果成功与否，就顺其自然吧。未来，仍需务实工作,认真生活。