又到一年反省时，只能感叹时光的流逝太快，回顾这一年，发生的事情太多，感触也多，需要反省的地方更多，但却又不知从何开始。

反省一：关于生活

从离开下沙，到六安，再到河财，已经五年多了。这五年多在外，应酬明显增多，超过在下沙的十多年。另外，体育锻炼少，作息不规律，因此带来的明显变化就是身体状态的下滑。在家人的多次催促下，4月份做了次体检，问题多多！真是不查不知道，一查吓一跳。“上有老，下有小”，压力可想而知。不过经过这大半年来的调整，身体状态逐渐好转。反省自身，我觉得一是自律（饮食、作息），二是坚持（锻炼），才能恢复（保持）健康的身体。控制饮食，坚持锻炼，身体健康，心情愉悦，工作状态也更好。

反省二：关于相处

性格使然，在我的相处世界里，言谈举止，没觉得有什么不妥之处。有一次一个熟悉的同事朋友欲言又止的跟我讲，说我跟别人打电话说话时像吵架似的。我一听就愣了，我说我没有啊！后来静下来心来想想，好像有些时候在跟同事领导打电话时，会在某一件事的沟通上比较激动，语气就重了些。这在旁人看来可能就是争吵。“就事论事”，问题需要解决，激动争吵解决不了问题，只能是心平气和的交流沟通，才能解决好问题。人是有感情的，情绪上来，不利于解决问题。有吵架生气（伤人伤己）的时间，何不静心解决问题呢！

另外，我认为对的合适的，在别人眼里不一定是对的合适的。因此，亲人朋友同事，给对方一些空间，不要太唠叨，太唠叨了可能惹人厌。当然，要遵规守纪！

管理好自己的情绪，才能过好生活，理好事！

反省三：关于工作

仓储区块的安全工作去年发生的较多，今年一直都很重视，总体来说控制的不错。但是小问题还是有，所有的事故都是从小事故开始的，在宣贯和奖惩上，还是要做到令行禁止，制度管人！经过多年的坚持和员工的努力，今年有一件比较欣慰的事情是，需要叉车操作的岗位人员持证上岗比例达到了75%，每个班或者每个组至少1名持证人员。

产销内勤方面，去年针对一次外部反馈的各部门衔接问题，专门在部门内部做了一次案例培训，以解决客户需求为出发点，跟到底，做到位，可以汇报领导跟踪解决。但是下半年还是有类似问题出现，反省自己在班会的宣贯上，强调的还不够，或者说自己对于下面员工的具体服务工作掌握的还不够细，关注和交流少了。多交流，会有所得。

库存备库方面的合理性和前瞻性还需提高。目前库存偏高。另外，在八财的备库上，前期依赖家装事业部的意见，未加分析，导致库存偏高。职责所在，需要专业，需要担当！

以上反省，请领导和同事指正！