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2014年上半年度个人反省
文章来源北方总部     作者王少晶     日期2014-07-21     点击量1985

  紧张、忙碌的日子,半年度营销大会的准备工作还在有条不紊地进行着,静下心来梳理自己的工作,2014年上半年还是存在很多问题值得反思。

  一、努力做到提前想事情、做事情

  内务工作要求执行者要多思考、想全面。所以一项工作出来,首先要对它进行分析,如何做可以快捷、有效的完成。无论多忙都不能拖延,工作分为紧急的、不紧急的、重要的、次要的。所以重要的事情要在不紧急的时候完成。不要让所有的事情都到紧急的环节。

  二、提高综合协调的能力

  如何让我综合管理科这个小队伍团结、充实、快乐的工作,如何在重复、繁琐的工作中寻找乐趣,是我们努力的方向。现在综合管理科从人员配备,到综合的协调,都不够顺畅,下半年就要从这些方面入手去调整。

  三、工作需要激情

  做一项工作时间久了,不免会感到乏味,没有激情。我们只有在自己分内的工作中有所创新,敢于尝试改变,才能在更多的领域谋求发展,所以,时刻提醒自己,要在日常工作中善于思考、敢于调整,真正提高自我。

  2014年努力工作,快乐前行……

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