2013年已经走到了尽头，这一年来有坎坷、有喜悦，对于我来说，更多的是收获，在此对这一年的工作反省如下：

　　一、更多的时候是在喊“口号”

　　对于喊口号，个人一直认为车间在这方面有很多不足，规范上有的东西，执行的什么情况，自己了解的不够透彻，细节方面不够重视，在这方面部门经理及车间同事提出很多改进意见，也为今年的混料工作稳定打下一个好的基础。

　　在喊口号的同时，更多的是个人的“先入为主”，总是存在反对意见，但真正实施起来才发现，表现出来的效果是真的不一样，对此反省，工作不应喊口号，应虚心接受，最重要的是想办法、找办法解决目前存在的问题或可能造成问题的点，在工作中“走动起来”。

　　二、骨干人员的培养缺乏方法

　　今年后半年两个工艺员相继调岗和离职，自己总是在安慰自己，车间环境不好、工作待遇不好，然而自己也在抱怨，更多的是拿他们跟自己比，总是想这个时候应该让他们多走一些弯路，很少静下心来去给他们一些引导，渐渐的我才明白，原来是自己承担的太多了，总担心放手让他们去做会出问题，没有顾及他们的感受。

　　对于班长，今年来给他们更多的是压力，出了问题更多的是埋怨，而不是告诉他们出现问题的解决办法，一年来班长的压力的确很大，在此感谢他们的理解以及对待工作的尽心尽责。

　　三、自身知识的匮乏

　　每年都在谈学习，但今年我是真正感到自己身上知识的匮乏，总是羡慕研发部同事能够接触那么多的新东西、新知识，其实想想，自己也可以，只是自己没有去坚持。王总也说过每天坚持学习十五分钟，自己在坚持做，但有时真的是“心有余而力不足”，渐渐的学习也变成了喊口号。

　　反省于此，还望领导、同事在今后的工作中给予多多指正！