老子有云：“知人者智，自知者明。”了解他人的人只能算是聪明，了解自己的人才能算是真正的有智慧。如何才能真正的了解自己呢？吾三省吾身:

　　一、执行力不够“狠”

　　提到“狠”字，大家难免联想到贬义词，其实，在执行力上做到“狠”字未必奇异，作为科室的负责人，尤其是做到同龄人的领导，不能够做到“政策”到位，“行动”到位，带领团队难免会走很多弯路。有时候会考虑到“人情”或“面子”问题，从而忽略了“执行”制度的用意。作为同龄人的领导，是否考虑到自己团队中每个人的真实想法。执行力“强”够“狠”就算听话，执行力不“强”不“狠”就算不听话，也许很多人会这样理解，也会这样去做。白话语说：执行力对于个人而言是按时按质按量完成自己的任务，对团队而言是在预定的时间内达到预期的战略目标。就今年家装、零售科室建立初期而言，没有带领好团队，也没有做到执行力到位。没有完成公司及领导给予月度任务，也没有完成公司给予的全年千万任务，更没有完成领导下达的签约装饰公司数量，在此深表惭愧。

　　二、系统性不够“强”

　　“强”字当头，对于个人而言，身体强壮；对于企业而言，发展强大；对于国家而言，国泰民安。再者，“系统”，就像人体的血脉，只有全面的运转，人才能健康的活着。人体内任何一个地方出问题，将破坏整个系统的运营，人也将面临着生病。团队管理也是如此，尤其是作为团队的负责人，我没有能够用长远的眼光，用系统的合作方式去做，一点一滴的事情，虽说，细节决定成败，但大的方向系统性的东西没有，也就造就了家装、零售科及自我发展能力的堵塞，“枪打出头鸟”。所以在今后的工作和生活中，低调，低调，再低调。我要重新认识自我，做事要分析，要头脑，把握事情的系统性。

　　三、理解力不够“准”

　　理解力，是衡量学习效益的重要指标。我每天都在学习吗？要扪心自问下。俗话说：活到老，学到老。作为年轻的一代，尤其在上海这个竞争激烈的大都市更要学习。理解力包含四大能力：思考能力，洞察能力，想象能力，直觉能力。思考能力:在这点上我是最缺乏的，有时会凭着自己的一腔热血做事，心血来潮，加快做事效率，冲动的做事，也就往往造成“冲动的惩罚”。洞察能力：察言观色，这点用在营销上绝不为过，客户需要什么，怎么能够与客户达成合作，达到“双赢”目的。我是洞察力极不准的人，把握客户的想法要加强锻炼。想象能力：敢想，敢做，敢当。领导教育我们，销量在天上，钱再天上，一定要敢想，更要敢做。只有付出了才有回报。直觉能力：直觉，我个人误解为“第七”感觉，目前没有直觉的概念，偶尔会冒出点“幻觉”。所以，理解力，是人全面学习的体现，理解能力强了，其他方面自然的就有了提升。

　　四、毅力性不够“定”

　　意志性强不强，就看自己对自己够不够“狠”，有时候作为男人要对自己“狠”点。就自我的身体而言，自从身体做完手术后，自己就下定毅力去健身，把身体锻炼好，只有好的身体才能打天下，“身体是革命的本钱”。每当走到健身房内，脑子里的那种强身健体的毅力早已“九霄云外”了，结果呢，来了第二次手术。本以为自己做了所谓的“小头目”，就可以放松下自己的心态，去抱着愉快的心情去工作，其实不然，每天的失眠造就了体重严重下降，脑子里面也老想给自己放假，休息，但事情一来，就忙得不可开胶。虽说，家装零售相比工程，经销商来说事情繁琐，但由于自己的能力不够，又想把事情做好，性子很急，毅力性差，所以从自我还是团队上都没有更好的提升发展，再次深表惭愧。

　　以上是我一粗人的直言，望大家监督指正！