当一个人人静静的坐下来，静心的思考自身的缺点，反省自己的不足。才发觉有不少的问题摆在眼前。总结起来主要可以归纳为以下三点：

　　反省一：做事不彻底，不能够坚持

　　其实车间的工作很多都是重复做、做重复，但是有一些好的方面没有坚持。人们都说，想了不一定做了、做了不一定做彻底了、做彻底了又不一定坚持。实际的工作中确实如此。每天上班打卡一直在坚持、每天的车间任务在坚持安排、每天的交接班记录坚持再看等等。但是一些好的管理方法和习惯却没有坚持。其实就是习惯没有养成，在坚持的过程中自己在给自己找各样的理由。

　　公司给我们发了很多管理方面的书籍，其中的各种精髓不说。若说到管理效果，其中必须要求有一直的坚持作为坚实的基础才行，否则一切都是空谈。我觉得任何一个简单平凡的事情，如果长年累月的重复在做，那也将会变成不平凡不简单。另外就是需要做到吾省必改之。

　　反省二：窥斑见豹

　　一般而言，一个智者他所说的每句话肯定都是在大脑里连续思考良久的。我觉得个人有个最大的毛病就是窥斑见豹。往往看到一个事情，一个点上的问题，查找到原因后往往习惯性的和其他的一系列事物联系到一起。也就是说一个点上的问题错误的认为是面上的问题。其实这个缺点在很多时候是致命的，因为往往因为这个问题，走了很多的弯路。因此需要在工作中做“减法”的同时，还需要做做“加法”。在分析现象的同时，还需要更深的分析一下事物的多样性，究其根本性的原因。只有这样才会在最短的时间内解决问题。另外就是需要做到吾省必改之。

　　反省三：不够静心，有点浮躁，总结思考不够

　　一年的工作中，很多时间是花在同一条线上，一待就很长时间。往往这样的结果是既没有效率也浪费了大量的时间。其实在遇到问题的时候更需要静下心来，总结思考梳理一下车间的问题。现在回想一下，通过后面问题的梳理、归纳、总结得出一些解决的方法并得以实施，从结果上来看确实得到了验证。作为一个管理者，心里时常要保持清静，时常总结与思考很有必要，现在真的感觉到了。

　　觉得那些成功的人士始终是用最积极的总结和思考，最乐观的精神和最辉煌的经验支配和控制自己的人生。失败者刚好相反，他们的人生是受过去的种种失败与疑虑所引导和支配的。那些成功人士经常会出各个方面的书籍，其实也是一个总结和思考的过程。 因此总结经验和教训，静下心来，不断的总结思考才是管理者应该具备的素质。另外就是需要做到吾省必改之。

　　一年转眼间过去了，一切也已经成为了历史。我想不应该还活在过去，应该改正自己的不足，做好每一天，活在当下，筹划未来，只有这样才是一个进步的人，才能够不断成长。“逆水行舟不进则退”，我想反省的意义也在于此吧。