• 管理团队(四)
  • 您当前所在位置:首页 > 管理团队专辑 > 管理团队(四)
2011年度反省
文章来源     作者李少华     日期2012-01-13     点击量2531

  自9月份进入中财至今已有四个月时间了,在这段时间里通过学习集团的相关文件,让我对中财有了更深层次的了解和认识。业务规范科学而严密,管理理念严格却不呆板,企业文化博大精深且发人深省,尤其是“诚实、认真、谦让”的中财精神,短短六个字通过边总对己、对人、对事、对学问、对名利的诠释,赋予了其无尽的内涵,发人深思。“做实做细,做到彻底”八个字的细实观,更是成为各项具体工作的衡量标准及准则。正、勤、苦、勇、严的五字诀也必将成为指导中财员工发展的航向标。

  通过两个月来的工作和学习,虽然在工作和学习方面取得了一些认识和成绩,但距离一个真正意义上的中财人还相差甚远,主要体现在做事不够主动和认真,存在等和靠的思想,比如在王永壮(永青饲料)项目监管过程中,由于粗心大意以及重视程度不够,出现允许企业在空白纸上盖公章并拿走的事件发生;在刘国利(新阳光摩托)项目上,吴总在会议上已经明确项目是由我为主要负责人,孙国方和刘艳荣配合我工作,由于我在思想上没能引起足够的重视,以至于出现项目进展第二天,各项工作人员衔接安排不到位的情况发生,还有就是在项目的进行中我只注重同企业老板的沟通交流,忽略了项目监管的双人制度,以至于许多监管方面的工作都是由孙国方独立去完成的,我则多数时间是在陪企业老板喝茶聊天。虽然这个项目最终顺利完成,但同时也暴露出了我在工作中粗心大意不够细致的问题,和事事等待领导安排、不主动的等靠观念,这些现象都是与中财“做实做细,做到彻底”的细实观相悖的,如果不加以改正和克服,势必会在今后的工作中暴露出漏洞和无穷隐患,所以在以后的工作中我将时时刻刻以“诚实,认真、谦让”的中财精神和细实观警醒和提示自己,务求每件事都提前准备、井井有条,严格按照公司规章制度和中财人的标准严格要求自己,在中财这个广阔的大舞台上去实现自己的人生价值,为最终成为合格的中财人而奋斗不息。

版权所有 © 中财招商投资集团