时光飞逝，不知觉中双脚已经踏进2015，2014年就这样的留在身后，羊年到了，希望新的一年自己能喜气洋洋，羊羊如意，有所收获，有所成长。

　　2014年我的反省：
    
　　一、基于上半年自己的反省，下半年的工作重心和方法进行了适当的调整，感触是当你的关注角度和点不一样的时候，带来的结果是不一样的，从这点上说反省确实是让人看清自己工作的不足，由此才能冷静的、客观的面对看似突如其来的问题。

　　下半年的食堂小店收回和人员自行管理、招聘的工作，是值得反思和反省的，有了对问题过程和结果的轻重把握，对小店收回工作和厨师变动招聘、谈话等工作的开展，从开始到结束，基本是按照自己的时间计划和预期效果一步步推进完成的，如果不是上半年反省时意识到自己对事情结果的把握不到位的问题，这个工作的开展我想不会这么顺利和完成预期，所以，再次写反省的时候我重新回顾一下自己的反省和调整之后的做法、过程、结果，我发现其实做部门管理，没有什么不可以做到和阻碍的，只要想到、做到、悟到、分享到、再改进就可以取得进步和阶段性成功。
 
　　二、随着部门各人员的工作承担能力增长，新的一年将更多的工作重心放到流程及考核的完善上，借鉴财务部张经理的AB岗措施，将对部门岗位设置及轮岗考核的工作放到管理工作之中，通过流程和岗位设置的更为合理，培养部门人员的承担能力和业务全面掌握能力，不管是对部门，还是对其个人都是一种提高和发展，年轻的团队需要活水，如何引进和制造活水源，是自己作为部门负责人要去思考和大胆尝试的，而这些想法和思路都是借这个反省的机会，认真的去把平时的琐碎、片段的考虑进行整理合并才更为的清晰和明了，我想此次的反省更多是坚持做自己改进并认为对的事情，并敢于将自己的想法付诸实践。
     
　　以上为我的反省，2015年是个对我而言特殊的年份，我会在各位领导和同事的指导、帮助下努力前进，不断前行，做自己想做好的自己。