2015年，综合部在事物工作方面虽然取得了一些成绩，但是我认为我所承担的事务工作还存在很多不足，具体表现为“粗”、“散”、“懒”三个方面。即服务性工作较为粗放，考虑不周，安排不细，做得不全；个别后勤人员行为散漫，大局意识不强；思想略有懈怠，消极怠工现象时有发生；本人工作创新意识不强，较为墨守成规。

　　纠其原因，即有我个人主观因素，也涵盖客观因素。本人身体不好，导致性格急躁，情绪不稳，精力不足；依赖心较强也是一个重要原因。此外，综合部事务工作人员经验不足、缺乏实践经验和维修维护等专业知识也是导致工作出现纰漏的直接因素。无压力就无动力，我的工作水平有待提高的同时，也在努力寻求领导和同仁的理解与支持。俗话说：人心一真，便霜可飞，城可损，金石可镂。在我的内心中，工作仍然是永远摆在最前位置，不可动摇，也不容懈怠。 

　　个人整改措施：

　　一是端正思想态度。作为综合部的负责人，我对所有事情都应该亲自跟踪过问，不论处理的好坏，都应该给领导一个明确的汇报和交代。除了端正态度，认真工作之外，以内省自新为前提，加强学习，甘于奉献。要抽出业余时间努力钻研业务知识，提高自己的管理能力和专业水平，同时多注重工作细节。“只要思想不滑坡，办法总比困难多”，攻坚克难，进一步将我的热心、诚心、耐心、细心融进本职工作中，做一名公司领导和职工的星级服务员。

　　二是找准工作定位。要立足长远、放眼全局，围绕公司领导确定的2016年重点工作，明确自己承担的工作目标，做好各项事务性工作，让领导放心，让同志们满意。

　　三是积极应对挑战。2016年必将是公司大发展、大跨越的一年。我将以此为契机，主动谋划，动脑筋、想办法、下功夫、出成效，做公司宏大乐章中的和谐音符，为公司的发展献上自己的一份力量，使综合部工作乘势而上再突破。