反省一：状态起伏不定

　　上半年工作总体来说充满着各种不稳定因素，人员变动流失，区块重新划分，职能更新定位，让我不断陷入思考之中，在“破”与“立”之间试图找到平稳状态，使之完美过渡与衔接，然而不如意者十之八九，自身状态亦深受影响，状态起来时激情满怀，主动推进各项事务，勇往直前，甚至能构建各种美好蓝图，状态低迷时没有清晰目标，得过且过，危害极大，所以必须重新审视自己，反省自己，做充满正能量的人，今后的工作将重点突出一个“稳”字，平稳、从容，胸中能容人，能容事，万变不离其宗，破则立，不破则稳。

　　反省二：思维趋于僵化

　　所谓当局者迷，是为固有思维而生发出来的托辞，是缺少打破传统束缚的勇气，宁愿沉浸在没有挑战没有危险的温水中，不知从何时开始想要去突破去改变的想法少了，可怕的是僵化的意识竟然不容易被察觉，而随大流了，值得我不断警醒自己，我们是一个年轻的团队，也会犯很多错误，也会失望彷徨，但这并不可怕，问题暴露远比隐患来的有意义，只有不断更新、挑战、颠覆，让思维模式永远处于激活态，才不致固步自封，才会积跬步，至千里。