炎炎七月，总让人有几许烦躁，但当提笔写下反省的时候，心情却是一种不同的感觉，这也许就是中财自我反省制度对人的思想的一种洗礼吧。

回顾上半年，我个人有以下几点需要反省：

　　一、克服困难的决心不足，工作推进缓慢。离“做深做透做细”的工作标准还尚有一段距离。

　　在营销过程中遇到难以解决的问题时，存在较多畏缩的心理。尤其是在陌拜客户等工作中，在客观上遇到一些困难，工作尚未能达到自己的预期愿望时，思想上不够坚定，信心不足，思路不够开阔，导致了工作推进缓慢。近期也在不断的逼着自己尽快进行工作的推进，指标方面虽有一定的进展，但持续性上仍不足。对客户台账的管理上，对业已开发建立动态台账的客户，没有细分归类，进行**动态管理，真正做实做透做细。

　　二、没能把职能角色提升到更高定位。

　　在优化管理职能和发挥工作角色能力方面做的不够。中财提倡在营销过程中“以我为主”，因此变成习惯性在工作过程中“以我为中心”，遇到难题没能有效的求助。在带领团队方面需要加强与组员的沟通，主动关心和跟进。

　　三、有效沟通和效率提升方面。

　　工作中向领导汇报时多报喜不报忧，没能及时反馈困难，在强调结果为导向的同时，主观意识上过于“独立”，遇到困难时又迷茫困惑，造成自身矛盾无法突破。这些都是因为个人没能有效沟通，没能做到信息对称从而得到领导的及时指引和帮助。因此，有效沟通，援于支持，是提高效率的最好工作方法。

　　以上反省，需时刻谨记，不足之处还有很多，在以后的工作中也要不断反省、改正。