今天正好是我工作43个年头了，进中财也是快18个年头了，中财公司文化，生生不息发展环境，让我亲身经历、亲身经手，不仅让我有用武之地，也让我学中干，干中学，成为我这辈子职业生涯时间最长的一个公司，也是我安身立命谋求发展的最后一个公司，回顾自己这么些年职场经历，得与失，希望与失望，经验与教训，所思所悟之如下十点感悟。
一、信仰、信念、信心是安身立命的压舱石
人无信仰没有精神，人无信念没有力量，信仰和信念好比人体身上的钙，缺钙会得软骨病，就站不稳、立不住、走不动。对自己心中的信仰、信念，要像做“大拜”一样，虔诚、执着，让信仰、信念成为自己始终不变的人生追求，信心源自内心的一种自信，信心十足的人有一种坚强的意志力，能够咬定目标，咬紧牙关，始终不分心不走神，排除万难去赢得成功。
二、能力、动力、定力是站稳走好的支撑点
能力是干事的基础，决定你“能做什么”，动力是干事条件，决定你“想做什么”，定力是干事的保证，决定你“敢或不敢做什么”，本领不行会被“笑死”，办法不多会被“急死”，劲头不足会被“骂死”，情商没有会被“搞死”，当下，难能可贵的是定力，能够挡得住诱惑，耐得住寂寞，守得住清贫，坐得住“冷板凳”，不被忽悠，不被糊弄，不被捧杀，能够任凭风浪起，稳坐钓鱼船。有能力没动力，能力打折扣，有能力有动力没定力，一切都白费。这三者好比“三足”可以鼎力，让人站得稳，干得好，走得远。
三、能干，能处，能忍是进步前行的阶梯
一个人能干是一种素质，能相处，善团结是一种境界，而能忍得住一时委屈和苦痛则是一种修炼，能干在于学习和实践，不断地学习，不断地实践，学中干，干中学，逐渐就会能干起来；能处在于能否宽容、包容和理解、信任。世界再大，大不过包容的心，宽容，包容才能融合、融入、理解。信任是一种境界，被理解、被信任则是一种幸福。能忍在于能否看长远，想大局，站得高，看得远。唯“风物长宜放眼量”，才能沉得住气，吃得了亏受得了罪。“事不三思总有败，人能百忍自无忧”。能干、能处、能忍好比三大阶梯，三道大门槛，跨过去，迈过了，便能顺利地往前走。
四、想法，说法，办法是能力高低的三级跳
一个人的能力水平，可以说有两次飞跃，一次是把心里的想法变成说法，另一次是把口中的说法变成实际办法，人人皆有想法，只不过成不成熟而已，然后要把想法说出来，而且说清楚、讲明白，让人听得进、记得住、用得上，则大不一样。能说得到人心坎上去，打动人、温暖人、感召人，让人信服、佩服那叫真本事，真智慧。如果说再能把这些办法，说法变成一个具体行动办法，付之于行，见之于效，那真是大本事，大智慧了。而每个人的能力高低就在于其中差别，到底处于哪一层级上。
五、事业、职业、副业是干好干坏的分水岭
如何对待工作？有的人把他当事业，甚至生命，敬畏肩上的担子，有一种很强的责任感，使命感。有的人把他只是作为一种职业，上班为了养家糊口，是谋生的手段和方法，更有甚者把它当作是副业，成了第二职业。打自己的“小九九”，种自己的“自由地”。态度反映境界，态度决定状态。三种不同态度，决定了不同人生观、价值观和事业观，也决定了一个人到底干多少，干好干不好。
六、学识、见识、胆识是成大器的“法宝”
有学识没见识，容易孤芳自赏、刚愎自用、坐井观天乃至夜郎自大。而胆识就是胆略和气魄，有胆识便是有勇有谋，胆识是学识和见识的体现，什么是文化人？“三识”俱佳，“三识”兼备就是一个真正有文化的人，就具备了创大业成大器的法宝。
七、知足、知不足、不知足是人生航程的“校正仪”
做官、做人、做事关键在于人生价值取向，做官要知足，做人要知不足，做事要不知足，这样才会不折腾、不陶醉、不停步，才会真正拿到人生价值的“金钥匙”。知足者乐，知不足者勇，不知足者进，处理好三者关系，就走出了自我小天地，走进了人生大舞台，就会找准定位，明确方向。
八、眼力、魄力、毅力是实现梦想的“翅膀”
眼力，是一个人分析观察思考问题的眼光和视角，然后看到了事物本质及其规律，还得有果敢和魄力和坚韧的毅力去努力；有了魄力就能牢牢抓住稍纵即逝的机遇，抢占制高点。机遇就像闪电，只有快速果断才能将它捕捉，有了毅力就能坚持不懈，就能走出人生的沼泽地，会锲而不舍地一直往前走。
九、平和、平静、平淡是快乐幸福的主题歌
如何让平和、平静、平淡成为一种常态，需要沉淀和修炼。淡泊以明志，宁静以致远，对人平和、对人平静，对利平淡，始终保持着平和之状，平静之态和平淡之心。始终对身外之物“看的透、想的通、放得下、忘得了”就会心平气和，幸福快乐。
十、自醒、自警、自省是健康平安的“预警器”
自醒、自警、自省是一种自我敲打，好比自己在那“照镜子”、“洗洗澡”、“正衣冠”，“三自”是一种灵魂的拷问，人性的拷问。只有经常反省，检讨自己，才会不走偏、不走歪、不走邪，正道直行。
以上之感悟，权作我的反思、反悟和反省。