新冠疫情使得上半年的日子提心吊胆，产品质量的外部反馈另我忧心忡忡。回首这半年各项工作，只能用“勉强度日”来总结。然而造成这样的结果一部分原因在于外界，但大部分因素还是自身不足造成。因此特对上半年工作做以下反省：

一、自我素养

前一段时间，在一篇文章中看到如下一段文字：智睿的人看得透，故不争；豁达的人想得开，故不斗；得道的人晓天意，故不急；厚德的人重谦和，故不噪；明理的人放得下，故不痴；自信的人肯努力，故不误；重义的人交天下，故不孤；浓情的人淡名利，故不独；宁静的人行深远，故不折；知足的人常快乐，故不老。

这段有点“愚人”式的儒家思想，却让我感受颇深。工作中我往往不够睿智，对于出现的问题做不到追根溯源，因此对于问题的解决也就不能彻底，就如前期的板材平整度一直稳定，从表象来看检测数据超控制要求，但不同机台、不同规格为何存在明显的偏差、调试手段的有效性均并没有做彻底的分析，最终只能凭借感性的判断来确定产品质量的稳定性。思想上也不够豁达、不够明理，对于工作中出现的争议会用争吵的方式进行沟通，争吵结束后也会心存抱怨，甚至在遇到另一件事情需要沟通时仍带有情绪。

二、关于团队建设

“独行者速，众行者远。”一个人可能走得快，却难持久，与众人同行才能走得长远。记得2017年和几个同事一起去爬山，起初大家约定好的，一定要到山顶看最美的风光。但是快到半山腰的时候妻子与另一个女同事开始动摇，最后连我也想打退堂鼓。最终在其他同事鼓励、“诱惑”下，大家相互扶持，最终登顶。登顶的那一刻瞬间海阔天空、风轻云淡，印入眼帘的美景让我的疲惫感也随之消退。因此一个团队只有相互督促、相互鼓励、相互扶持才能有所成就。但上半年因质检员对标准的熟悉程度、产品质量的判定水平明显不足，而我对质检员也只是一味的责备，并没有细心的了解他们的基础及需求。在曹总及钟经理的点播下，逐个对质检员的薄弱环节进行引导，时常监督检测流程的执行情况，对于执行过程中存在的问题及时指出。通过几个月的努力，质检员的检测能力虽然也有不足之处，但相比较而言有了明显提升。

三、业务能力

从2017年开始接触墙板产品以来，在机构和客户的眼中我是公司内部墙板产品方面技术最好的，一度我也认为我对墙板产品了解的比较深入。今年3月份开始修订墙板施工安装手册的时候，我才发现，自己对于产品的使用了解的其实还很浅显。多大间隔的龙骨可以是墙面强度达到最高、不同的墙面哪种胶水更加适合、不同的造型如何操作才能达到最好的效果。这其中的“水很深”。后来通过请教在这方面很有经验的人，才弥补了自己的不足，勉强完成施工安装手册修订。后续还需要不断的更新自己的“内存”，拓宽室内装修行业眼界和这方面的其它知识，才能更好的服务市场，并把市场的信息带回公司，用于指导生产和生产中的质量控制。

以上是为我的反省，望领导给予指正。